Большая часть твоего успеха на новом месте работы напрямую будет зависеть от того, как быстро ты сможешь усвоить стандарты поведения на работе, которые приняты в компании, и насколько хорошо ты сумеешь играть по ним.
В серьезных компаниях, где культуру обеспечивают отдельные специалисты, она многослойна и сложна. Поступившим на работу, порой читают целый курс лекций об истории создания предприятия и о том, как нужно вести себя на работе с учетом всего этого наследия.